Entrevista con Álvaro González, de "Marca la Diferencia"

El conocido militante del grupo "Marca la Diferencia" hace un análisis de las elecciones del 22 de noviembre que concluyeron con la elección del médico Óscar Mejía Marulanda como nuevo alcalde de Maicao.

González denucna falta de garantías y de transparencia en este proceso

¿Tienes candidato?

Por: Enrique Herrera Barros.

Como comienza el tira y encoge de las próximas elecciones para todas y cada una de las diferentes regencias que se avecinan, en mi pequeña biblioteca he conseguido esta guía para los sufragantes que quiero que conserven para lo pertinente:

Pregúntate a ti mismo, a golpe de almohada, y pregúntales a los demás, y al candidato de turno, lo siguiente:

Donde estabas en mis horas de infortunio y pelúa?

Donde estabas cuando yo no tenía agua, y la energía es cara?

Donde estabas cuando el aseo no funcionó?

Donde estabas cuando no he tenido empleo?

Como te has ganado la vida?

Cual ha sido tu actividad económica?

Has tenido cuestionamientos judiciales o denuncias públicas en el ámbito de tus negocios, tus cargos, tu profesión u oficio?

Si has tenido cuestionamientos, estos han sido plenamente aclarados?

Eres independiente mental y económicamente?

En que espacios te mueve? Quien te apoya o maneja?

Como es tu entorno social?

Te rodeas de personas conocidas? Conocidas por que?

Por su nivel económico y social, por su prestigio político, académico, cultural o cívico?

Te rodeas de personas que han sido cuestionadas en denuncias públicas o procedimientos judiciales?

Con que empresas, instituciones, grupos o partidos políticos has estado vinculado y cuales fueron los méritos y logros para el sector o la comunidad?

Cuales han sido los beneficios derivados de tu gestión en tales cargos o vinculaciones?

Se pueden evidenciar, en tus actuaciones personales, profesionales o públicas, posturas o acciones que permitan creer que eres el candidato comprometido con la defensa de la vida, los derechos, las leyes, la honradez, y el desarrollo?

Además; tómense el trabajo de evaluar la propuesta política del o los candidatos, gástese unos minutos consigo mismo, porque de otro modo le quedaran cuatro años de tragedia con su conciencia.

Todos los candidatos tienen una propuesta, el común denominador. Hablar de salud, educación empleo, desarrollo, inversión, progreso, anticorrupción, pobreza etc.

Como distinguir un discurso demagógico de una propuesta política seria?

Escuche y mire, si el candidato solo habla de generalidades de los problemas de la ciudad o el departamento, o de la institución que está en juego y ahonda más en los ideales de solución que tiene la comunidad, que en las condiciones y factores que intervienen en esos problemas.

Escuche y mire, si mas allá de las promesas de una necesidad hay un plan de abordaje para el problema, que demuestre que el candidato tiene información suficiente y objetiva y que ha identificado los recursos y procedimientos necesarios para superar el problema y que sabe como obtener esos recursos e implementar el proceso.

Escuche y mire, si la propuesta articula la realidad local y regional con la realidad nacional e internacional.

Hay en la propuesta elementos como: asociarse con municipios o regiones vecinas, o instituciones para impulsar procesos y obras de beneficio común?

Hay en la propuesta elementos que reconozcan el papel estratégico de la educación y la tecnología, y el deporte??

Hay un planteamiento objetivo frente a la informalidad, el manejo ambiental, la movilidad, por ejem. Modernización del sistema de transporte, uso y ordenamiento del territorio.

Escuche y mire, si la propuesta, incluye instancias y mecanismos para la “auditoria” y el control ciudadano. Asume compromisos para rendición de cuentas, promoción y facilitación de veedurías y evaluación ciudadana de la gestión?

Escuche y mire, si la propuesta considera y pondera problemas específicos que viva de manera especial la región, municipio, ciudad, institución, como desplazamiento, seguridad, informalidad, riesgos ambientales, cultivos ilícitos y pobreza.

Bien valdría la pena tener en cuenta estas reflexiones a la hora de escoger un candidato, so pena de seguir eligiendo gente incapaz, deshonesta, atarvana, rateros, culebreros etc.

Que nos hagan la vida insoportable durante el tiempo que estén al frente de lo que le entreguemos en administración, Dios nos salve.

Si así lo hicieres, Dios y la patria os lo premien y si no prepárense a seguir peor de lo que estamos.

La democracia electoral en las universidades públicas

Por: José Carlos Molina Becerra

Se vivió con mucha intensidad electoral la escogencia de la terna (3) de aspirantes para ser designado por el consejo superior el rector o rectora de la universidad de La Guajira. Fue una campaña parecida en colorido y euforia, a las que se dan en las entidades territoriales para escoger sus gobernantes.

Partidarios de los diferentes candidatos, lucharon hasta el último momento de la elección de la terna, para conseguir la mayoría de votos de los diferentes estamentos universitarios: Estudiantes, directivos, docentes y egresados.

Quienes observaron el proceso electoral a la distancia, porque no pertenecen a ninguno de los estamentos, estaban convencido que el lunes 13 de abril de 2009, se escogía en forma directa, mediante el voto, al rector(a) de la universidad de La Guajira; incluso, no faltó, quien participando en el evento estuviera esa convicción errada.

Yo me pregunto:
¿ La no escogencia del Rector y los Decanos a través del voto directo y secreto por medio de cada uno de los miembros de los diferentes Estamentos Universitarios, atenta y afecta la academia, la ciencia y la administración de la Universidad pública?

¿Hasta que punto es conveniente la democracia electoral, para elegir Rector y Decanos en las universidades públicas?

Creo que con estas dos (2) preguntas bastan, pudiéramos hacernos otras, pero estas dos por el momento me sirven para desarrollar y compartir mi opinión con ustedes. Ojo intelectuales puros, no pretendo tener la última palabra en este asunto espinoso.

Considero importante recordar que el proceso de consulta popular (elección por votos) para escoger ternas, ha causado en diversas universidades del país conflictos de todo tipo, incluyendo manifestaciones violentas. Podemos señalar, las universidades de Cartagena, Córdoba, Atlántico, la Distrital, Cauca, Industrial de Santander, Pedagógica, La Nacional de Bogotá, hasta un candidato muerto hubo en la universidad de Córdoba.1.

Ello motivó a COLCIENCIAS, en el año de 1999, a organizar un primer estudio exploratorio sobre el tema. Evento que se realizó en el mes de agosto del año 2000 y se desarrolló sobre cuatro (4) temas así:

Composición del CSU, su eficacia y legitimidad, miembros y cualidades requeridas, participación de representantes gubernamentales, del sector productivo, de expertos, egresados, docentes y estudiantes;

Criterios y procedimientos de elección del Rector y sus consecuencias sobre la vida universitaria;

Concepto de democracia universitaria;

Propuesta de reforma al CSU, a su composición y al proceso de elección del Rector.
Esto nos sirve a todos de referente para entender lo que está pasando y saber a demás, que ya ha sido objeto de estudio por expertos en esta problemática. La legitimidad en una sociedad no solo la entregan los votos y menos si se trata del tema académico y científico; la legitimidad, la entrega el conocimiento, las investigaciones realizadas, los aportes científicos y sociales, la trasparencias, honestidad y en fin la tarea bien hecha.

1. Estudio realizado por ASCUN, puede ser consultado en www.ascun.org.co/gobierno.
Existe la idea de un alto número de miembros de los diferentes estamentos universitarios de modificar los Estatutos, para escoger o seleccionar la terna de manera distinta al electoral. Que sea por ejemplo mediante un organismo externo de reconocida idoneidad, que se encargue de hacer dicha selección (terna) por méritos y se los entregue al Consejo Superior, para la designación.

Desde luego que la comunidad universitaria debe ser vigilante del proceso, para que la designación del Rector(a) y Decanos, sea efectivamente por méritos; quien no ostente los requisitos y el conocimiento probado mediante hoja de vida y entrevistas, no debe ser designado y en eso debemos ser inflexibles.

Lo cierto es que el aspirante a rector, no solo debe ser un académico, recuérdese que debe saber administrar, planear y dirigir una empresa dedicada a la calidad científica y producción del conocimiento; pero también debe ser auto sostenible. En una sociedad como la nuestra, cuyos gobiernos no tienen como política el fortalecimiento de las universidades públicas, las universidades requieren de sus administradores experiencia administrativa y mucha creatividad, para no ceder en la pretensión Estatal de privatizar en la practica la educación superior.

Es cierto que la ley 30 del año 1992, prevé en su artículo 66 lo siguiente:
“ARTÍCULO 66. El Rector es el representante legal y la primera autoridad ejecutiva de la universidad estatal u oficial y será designado por el Consejo Superior Universitario.

Su designación, requisitos y calidades se reglamentarán en los respectivos estatutos”.
También es cierto y es donde a mi juicio está la camisa de fuerza, que el parágrafo único del artículo 66 dice: “El Estatuto General determinará los requisitos y calidades que deben reunir los candidatos y los procedimientos para la integración de esta terna, en los cuales deberá preverse la participación democrática de la comunidad académica”.

Esa última parte del parágrafo que señala la participación democrática de la comunidad académica, es la que ha hecho que las universidades contemplen en sus Estatutos, los procesos electorales para escoger sus ternas. Son esos mismos procesos electorales quienes propician la polarización y la división de los Estamentos universitarios, en la búsqueda del poder, que representa el hecho de ser la primera autoridad ejecutiva de la universidad estatal u oficial.

No es difícil observar la presencia de los diferentes grupos políticos tratando de ganar espacio y poder y de esa forma terminan esas elecciones copiando todos los vicios de los certámenes electorales tradicionales, con la fuerza y la dinámica del márquetin político y lo que eso es capaz de producir en términos de imagen personal de candidatos.

Un ejemplo: el actual Gobernador del departamento de La Guajira, el doctor JORGE PÉREZ, no asistió a la sesión del Consejo Superior Universitario (CSU), programada por él, para el día 18 del presente mes de abril de 2009, para que el CSU, designara el rector o rectora, lo que obligó a su postergación.

Soy del criterio, que la universidad debe pensar en un mecanismo distinto del electoral para escoger la terna. Esos procesos para lo único que ha servido es para dividir a la universidad. Mientras ello ocurre, si es que ocurre, quienes participamos en esos certámenes debemos entender:

1°. El que consigue el mayor numero de votos no es de forma automática elegido como rector(a), lo que se está constituyendo es una terna.

2°. En ocasiones el candidato que consigue un numero mayor de votos, no necesariamente representa la voluntad de la totalidad de los cuatros estamentos universitarios que participan.

3°. El hecho que los amigos no coincidamos en el apoyo a un candidato, eso no nos convierte en enemigos. Debemos ser tolerantes y respetuosos por las ideas de los otros. Las elecciones no tienen porque ser un evento de los buenos y los malos, de las victimas y los victimarios.

Las elecciones en este caso, son una de las tantas expresiones de la democracia para escoger una terna.

José Carlos Molina B
Abogado, docente catedrático de la Universidad de la Guajira Extensión Maicao.